Sostenibilidad con datos: Así se transforma Walmart en la región

La compañía presentó resultados medibles en sostenibilidad, inclusión laboral, desarrollo comunitario y eficiencia operativa, alineando su negocio con principios de regeneración.

(M&T)-. Walmart Centroamérica compartió su más reciente Reporte Ambiental, Social y de Gobernanza (ASG), donde expone cifras concretas que reafirman su liderazgo regional en sostenibilidad, desarrollo social y eficiencia operativa, sin perder de vista un enfoque de regeneración a largo plazo.

Durante 2024, la compañía destinó más de US$1.300 millones para fortalecer su operación en la región, con inversiones que abarcan desde la expansión de tiendas hasta el robustecimiento de la cadena de abasto, infraestructura tecnológica y prácticas sostenibles. Parte de esa estrategia incluye la construcción en Costa Rica del primer Centro de Distribución de Perecederos de la empresa en Centroamérica, el más grande de su tipo en la región.

Con más de 37.800 colaboradores, la cadena no solo es uno de los principales empleadores en la zona, sino también una plataforma de desarrollo interno: más de 5.200 personas fueron promovidas en el último año. El reporte también destaca que casi la mitad de su personal es femenino y que un 5% lo componen personas con discapacidad, reflejando una política activa de inclusión.

A nivel de impacto económico, el 84% de los más de 14.400 proveedores de Walmart tienen base en países centroamericanos. A esto se suman programas como “Una Mano para Crecer” y “Tierra Fértil”, que brindan soporte a más de mil pymes y productores agrícolas locales. Estas alianzas refuerzan el objetivo de consolidar cadenas de suministro sostenibles con enfoque comunitario.

En materia ambiental, el 82,7% de la electricidad utilizada por Walmart provino de fuentes renovables, mientras que el 5,5% fue autogenerada por sistemas de paneles solares. La empresa también reportó una reducción del 27,9% en pérdidas y desperdicio de alimentos, además de que el 59% de los empaques de sus marcas privadas ya son reciclables, reutilizables o compostables.

El informe también subraya avances en seguridad, con 536 tiendas alcanzando la meta de cero accidentes, y en equidad, con un 43% de sus puestos ejecutivos ocupados por mujeres.

“El compromiso de Walmart con las comunidades no se limita a los anaqueles. En 2024, donamos casi \$16 millones beneficiando a más de 768.000 personas vulnerables en la región”, destacó la compañía en su reporte, donde también se menciona la participación activa de su personal en más de 40 jornadas de voluntariado.

Con estos resultados, Walmart Centroamérica refuerza su enfoque en generar valor compartido y sostenido, alineando sus operaciones con los principios de regeneración ambiental, crecimiento inclusivo y responsabilidad corporativa en un contexto regional en transformación.

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