La aceleración tecnológica está modificando las capacidades que demanda el mercado laboral. Para 2027, el 44% de las habilidades fundamentales de los trabajadores habrá cambiado. La inversión en tecnología ya no se limita a adquirir plataformas, infraestructura o herramientas digitales. Para las empresas, el siguiente desafío está en contar con personas capaces de implementarlas, adaptarlas y convertirlas en soluciones para sus propios entornos de negocio. El reto adquiere es

En los últimos años, la región centroamericana ha experimentado un notable cambio en la forma en que las personas se comunican, compran e...

La transformación digital en salud dejó de ser una promesa futura para convertirse en una urgencia presente. (M&T)–. En Centroamérica,...